Шрифт:
Интервал:
Закладка:
К анализу дворцовых переворотов в контексте различных исторических эпох исследователи обращаются достаточно часто. Так, в средневековой Европе, «заговоры против правителей монархий, дворцовые перевороты происходили так часто, что считались чуть ли не нормой. Истории Российской империи также сопутствовали многочисленные драматические перевороты, в результате которых правители сменялись быстро и порой непредсказуемо, как картинки в калейдоскопе; особенно богат ими период 1725–1762 гг…» [77] Так, Билль о правах 13 февраля 1689 г. был принят после свержения в 1688 г. короля Якова II Стюарта в ходе дворцового переворота, получившего название «Славная революция», и призыва на престол Вильгельма Оранского и т. п.[78]
Заметим, что практически всегда обязательным следствием дворцового переворота было преследование соперников победителей в схватке за власть; в этом смысле особое значение приобретало то обстоятельство, насколько преследуемые противопоставляли свою политическую позицию официальной идеологии.[79] Впрочем, как отмечают ученые, «дело не всегда доходило до крайностей, иногда дворянство мирным путем добивалось отмены неугодных ему институтов. Именно поэтому многие реформы Петра I после его смерти сошли на нет. Так было, например, с обязательностью государственной службы для дворян, с введением единонаследия».[80] Правительства преемников Петра Великого, восходивших на престол большей частью в результате дворцовых переворотов, сохраняли власть не как династическое достояние, а, скорее, полагает О.В. Петровская, как захват, который не умели оправдать пред народом, и все больше нуждались не в народной, а в военно-полицейской опоре[81]. Поэтому, как отмечает ученик автора этой работы, «последняя четверть XVIII в. характеризовалась завершением процесса окончательного оформления в России крепостнического сословно-дворянского, а не гражданского народно-правового государственного состояния»[82].
В условиях сосредоточения абсолютной власти при царском дворе и при отсутствии совершеннолетних прямых наследников по мужской линии в России в указанные годы происходила почти непрерывная борьба различных групп влияния в среде аристократии, которая сопровождалась заговорами и переворотами; в этот период политику государства определяли отдельные группировки дворцовой знати, которые активно вмешивались в решение вопроса о наследнике престола, боролись между собой за власть, осуществляли дворцовые перевороты[83].
Во многом предпосылкой для такой борьбы за власть послужил Устав о наследии престола, изданный Петром Великим 5 февраля 1722 г., который отменил оба порядка престолонаследия, действовавшие прежде (завещание, и соборное избрание), заменив их «личным назначением», усмотрением царствующего государя. Как известно, сам Петр Великий этим Уставом не воспользовался, умер, не назначив себе преемника, что, соответственно обусловило борьбу за власть.
После внезапной смерти Петра II вопрос о новом императоре должен был решать Верховный тайный совет и после долгих консультаций его члены остановили свой выбор на Анне Иоанновне, при этом они разработали специальные условия – кондиции, на основании которых Анна должна была управлять страной. В частности, новая императрица должна была взять на себя обязательства не выходить замуж без разрешения «верховников» и не назначать наследника, решать важнейшие дела в государстве только при участии Верховного тайного совета.[84] 15 февраля 1730 г. Анна Иоанновна торжественно въехала в Москву, и ею была принесена присяга. В своих кондициях (1730 г.), обращенных к будущей императрице Анне Иоанновне, посредством которых члены Верховного тайного совета пытались ограничить ее власть, говорилось: «1. Ни с кем войны не сочинять. 2. Миру не заключать. 3. Верных наших подданных никакими новыми податями не отягощать.4. В знатные чины как в стацкие, так и в военные, сухопутные и морские, выше полковничья ранга не жаловать, ни же к знатным делам никою не определять. Гвардии и прочим полкам быть под ведением Верховного Тайного Совета. 5. У шляхетства живота и имения без суда не отнимать. 6. Вотчины и деревни не жаловать. 7. В придворные чины как русских, так и иностранцев без совету Верховного Тайного Совета не производить. 8. Государственные доходы в расход не употреблять. И всех своих подданных в неотменной своей милости содержать. А буде по сему обещанию не исполнено, то лишена буду короны». [85]
Анна Иоанновна была вынуждена подписать эти кондиции, при которых она могла бы занять русский престол, а заняв его, 25 февраля 1730 г. разорвала кондиции, не получившие поддержки широких слоев дворянства и влиятельных государственных деятелей.[86] «Кондиции» к Анне Иоанновне 1730 г. – один из важнейших документов Верховного тайного совета, подготовленный с целью реорганизации государственного управления; этот небольшой по объему акт содержит указания на два необходимых свойства конституционного проекта: начало организации государственных властей и установление гарантий относительно государственного порядка[87].
Конец ознакомительного фрагмента.
Примечания
1
Булгаков М. Белая гвардия. М.: Современник, 1988. С. 190.
2
Напр.: http://www.radioislam.org/historia/hitler/mkampf7pdf/rus.pdf.
3
Яневский Д. Хроника оранжевой революции. Харьков: Фолио, 2005. С. 478.
4
Там же. С. 233.
5
Светоний Транквилл Г. Жизнь двенадцати цезарей. М.: Наука, 1993. С. 391.
6
Ключевский В.И. Курс русской истории. М.: Альфа-книга, 2011. С. 215.
7
Бунин И. Окаянные дни. М.: ИД «АЗЪ», 1991. С. 73–74.
8
Там же. С. 108.
9
Костомаров Н. И. Русская история в жизнеописаниях ее главнейших деятелей. М.: Альфа-книга, 2010. С. 674.
10
Троцкий Л.Д. История русской революции. Т.2. М.: Терра, Республика, 1997. С. 162.
11
Цит. по: Воронков К. Алексей Навальный. Гроза жуликов и воров. М.: Эксмо. 2011. С.339.
12
Мухин Ю.И. Код Ельцина. М.: Яуза, 2005. С. 85.
13
Иванов И. Анафема. СПб: Палея, 1995. С. 67.
14
Ельцин Б.Н. Записки Президента. М.: ИД «Огонек», 1994. С.324.
15
Там же. Указ. Соч. С. 453–454.
16
Троцкий Л.Д. История русской революции. Т.2. М.: Терра, Республика, 1997. С. 310.
17
См.: Пар А. «Немец» в Кремле. М.: Олма-Пресс, 2002. 320 с. С. 29
18
Земцов Б.Н. Третьеиюньский переворот //История государства и права. 2011. № 14. С. 33–37.
19
Мартышкин О.В. Революция и развитие российской государственности //Государство и право. 2007. № 11. С. 79.
20
Мороз О. Почему он выбрал Путина? М.: Русь- Олимп, 2009. 688 с. С.9.
21
Гердер И. Идеи к философии истории человечества [Электронный ресурс]. URL: http://www.marsexx.ru/ lit/gerder-prilojenia.html (дата обращения: 05.05.2012).
22
Там же.
23
Волин В. Неизвестная революция. М.: Праксис, 2005. 1459 с. С. 432.
24
Кропоткин П. Анархия. М.: Айрис-пресс, 2002. 576 с. С. 112.
25
Волин В. Указ. Соч. С. 458.
26
Кропоткин П. Указ. Соч. С. 132.
27
Там же.
28
Махно Н. Русская революция на Украине. Париж, 1927. 234 с. С. 225.
29
Нечаев С. Катехизис революционера. Женева, 1869.
30
Кропоткин П. Указ. Соч. С. 237–238.
31
Там же.
32
Бурэ К.С. В поисках системы конституционной экономики //Публично-правовые исследования. Ежегодник Центра публично-правовых исследований. Том 3. М.: Центр публично-правовых исследований, 2008. С. 188–233. С. 12.
33
См.: Галустьян О. А. О государственных переворотах (некоторые сравнительноисторические аспекты уголовной ответственности) //Международное уголовное право и международная юстиция. 2011. № 1. С. 16–17.
34
Энциклопедический словарь Ф.А. Брокгауза и И.А. Ефрона. Т. 16. М., 1992.
35
Мусский И.А. Сто великих заговоров и переворотов. М., 2012. С. 178.
- Государственное и муниципальное управление. Введение в специальность - Мадина Джамалудинова - Управление, подбор персонала
- Суверенитет многонационального народа Российской Федерации. Вопросы теории и практики. Монография - Иван Иванов - Управление, подбор персонала
- Муниципальное управление. Планирование, собственность, компетенция - Николай Постовой - Управление, подбор персонала
- Финансовый менеджмент - Денис Шевчук - Управление, подбор персонала
- Как наказывать подчиненных: за что, для чего, каким образом. Профессиональная технология для регулярного менеджмента - Александр Фридман - Управление, подбор персонала
- Методология исследования сетевых форм организации бизнеса - Коллектив авторов - Управление, подбор персонала
- Охрана труда в медицинских учреждениях - Юрий Михайлов - Управление, подбор персонала
- Dream Team. Как создать команду мечты - Олег Синякин - Управление, подбор персонала
- Развитие лидеров: Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей - Ицхак Адизес - Управление, подбор персонала
- Жизнь, которая улыбается. Как заниматься любимым делом и зарабатывать много - Анна Антипенко - Управление, подбор персонала